Vagas de emprego | Suprema Empregos

Gostaria de receber informativos
Currículo ideal para o Recursos Humanos

Deverá constar:

Dados pessoais:
Nome, Data Nascimento, Estado Civil, Endereço completo, Carteira de habilitação, Telefones
para contato e E-mail caso tenha.

Formação Escolar:
Não colocar “Formação acadêmica” quando se tratar de ensino básico, médio ou pós- médio,
pois esse termo é utilizado quando se trata de curso 3º grau.

Cursos de especialização:
Pós- graduação, Mestrado e cursos de formação profissional.

Idiomas:
Coloque o nível básico, intermediário e ou avançado/fluência.

Atividades desempenhadas:
Descrição das atividades desempenhadas, de forma breve envolvendo pontos chaves de
sua profissão (preferência em forma de tópicos).

Trajetória profissional:
Coloque as três últimas experiências profissionais, começando pelo nome da empresa,
discriminando a função ocupada quando entrou e quando saiu, caso tenha tido alguma
classificação coloque, e por fim as datas de entrada e saída. Informe também o último
salário recebido e ou coloque sua pretensão salarial. Date o currículo, não é necessário assinar.
OBS: Para vaga nível gerencial, há empresas que solicitam carta de apresentação, podendo
ser de próprio punho.

Investindo em você...
Todas as vezes que for possível faça cursos relacionados com sua área de atuação, não
espere apenas por parte da Organização que você trabalha. O fato de você mesmo se
especializar por sua conta, lhe “garante” a imagem de iniciativa e boa capacidade de auto-desenvolvimento.

Busque cursos voltados para qualidade total (iso).
Procure se informar de fatos atuais política,economia, acontecimentos internacionais em
jornais, revistas, internet, etc..., pois hoje é muito comum em dinâmicas utilizarem debates de conteúdos sobre a atualidade, como forma de avaliar argumentos, interesse, desenvoltura para explanar, objetividade e clareza de pensamento do profissional.

Você pode ser bom em várias coisas, mas procure se especializar, ser o melhor em uma área de
sua atuação, mesmo que se fale muito em “Polivalente” – este é o seu diferencial no mercado de trabalho.

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